TECHNATION — Programme de préparation à l’emploi

Critères d'admissibilité

• Employeur : entreprise canadienne enregistrée ou organisme à but non lucratif pouvant offrir un placement professionnel significatif et axé sur la technologie.
• Non admissibles : grands employeurs du secteur financier, établissements postsecondaires et municipalités.
• Étudiant inscrit dans un établissement postsecondaire canadien accrédité et travaillant dans un rôle orienté vers les technologies.
• Étudiants internationaux non admissibles pour le moment.
• Étudiant employé à durée déterminée (pas de pigistes ni de consultants), à temps plein ou à temps partiel.
• Salaire horaire fixé par l'employeur conformément aux exigences de salaire minimum.

Ce que vous obtenez

• Subvention salariale pouvant atteindre 50 % du salaire du stagiaire, jusqu'à 5 000 $.
• Possibilité de présenter des demandes pour des périodes de placement consécutives.
• Processus de demande en ligne en 3 étapes (première étape d'environ 15 à 20 minutes).

Montant

• Le programme offre aux employeurs une subvention salariale pouvant atteindre 50 % du salaire d'une ou un stagiaire, jusqu'à concurrence de 5 000 $.
• TECHNATION n'offre plus de subvention majorée aux groupes sous-représentés.

Groupes visés et priorités

• Au moins 50 % des stages réservés aux étudiants issus de groupes sous-représentés : femmes en STIM, Autochtones, minorités visibles, nouveaux immigrants (moins de 5 ans), personnes handicapées, étudiants en première année d'un programme de premier cycle.
• Préférence aux rôles technologiques immersifs dans des secteurs à forte croissance : technologie numérique (informatique, génie logiciel, etc.), IA / Internet des objets / apprentissage automatique / fabrication avancée, cybersécurité, technologie agroalimentaire, technologie propre, technologie de la santé.
• Le financement n'est garanti qu'après approbation ; les délais de traitement peuvent être plus longs afin de répartir les fonds équitablement à l'échelle nationale.

Périodes et durée des stages

• Stages généralement de 12 à 16 semaines pendant l'une des trois périodes : hiver (janvier – avril), été (mai – août), automne (septembre – décembre).
• Programme d'été 2026 (1er mai – 31 août) : date limite pour les nouvelles demandes le vendredi 21 août.
• Programme de l'automne 2026 (1er septembre – 31 décembre) : ouvert au 2026-10-06.

Rôles admissibles

• Tous les rôles orientés vers la technologie, dans de nombreuses disciplines ; exemples : marketing (étude de marché, marketing numérique, image de marque, design, communication), stratégie (conseil, analystes, développement commercial), données et technologie (analyse de données, IA / apprentissage automatique, développement logiciel, support informatique).

Demande et contact

• Demande sur le portail en ligne en 3 étapes ; les demandes sont triées selon l'admissibilité.
• Demande forte et fonds limités : soumettre dès l'ouverture des inscriptions.
• Contact : careerready@technationcanada.ca.

Admissible pour

Entreprise

Géré par

TECHNATION (Autre)